805.说一半留一半需要的是,技巧,和勇气!
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-天的工作结束,智乃稍有些疲意的在接受完常规的检查流程后,将那件工作时必须穿的西装脱下来,放在储存6里,然后现场换回那身穿上之后,心情就会非常平和的咖啡店制服。稍稍捏了捏拳头,智乃小心翼翼的将主管梳理的辩子给全数解开,而后在两只机械臂的帮助下,将头发梳理整齐
准备完毕,确认自己身上没有留下之前与异常发生冲突的残留之后,智乃走进已经习惯了的运行电梯中。“今天的工作结束,辛苦你了。“嗯嗯...不辛苦,只是稍稍出了点力气而已啪...红莉栖小姐,那个,关于之后处理被损坏的设施的事情,需
要我帮忙吗“无须担心,构筑部会解决这些小问题。接下来你只需要按照自己的步调去进行工作后的休息时间分配就足够了
电梯继续下行,智乃出神的看着指示灯的闪烁,忽然问首:"那个,红莉栖小姐...您什么时候会休息-会呢?
“我是Al不需要休息。工作堆积如山,除了我以外,没有人可以做到永久工作,而不需要任何--分-秒的休息时间。智乃沉默了一会,最后叹了口气,没有继续劝说,毕竟这种对话过去已经发生了无数次,每次的答案都完全一致甚至最开始克里斯蒂娜还会考虑找个借口.现在连借口都不找了。“主管,今天也非常的努力,所以....红莉栖小姐,不考虑稍微、鼓励一下主管么?”小声到方弗是自言自语,然而克里斯蒂娜依然回答道:“主管需要的是激励、鞭策。以及适当的压力,只有这样才会让主管发挥出能动性。“夸奖与鼓励,只会让主管驻足不前,最终导致他无法处理越来越繁忙的事物与突发状况,只有不断前进,才能创造出更加有利的条件,让问能够稳固、目不会骤然角溃。....即便是被主管怨恨,以及挖苦,也没有关系...”克里斯蒂娜的声音停顿了一会,随后一如既往平和的回答:怨恨与诅咒的话语,假若能变为能源被收集,那我不介意更多的恶意朝向我。但很可惜,它并不能这么做,目无法对我造成任何影响,无须在意,对我有怨言的人有很多,主管也只是多加一-人而已,无伤大雅。“只要工作能顺利进行,能源可以被收集完全,任何附加的其他产出,对我来说都无关紧要。那么闲聊到此为止接下来我要处理相当之多的情报。安静的听完,智乃游戏遗憾的叹了口气,低头摆弄着手指,等待着电梯缓缓减速,最后停止。电梯门打开,智乃走出之后习惯的从旁边的柜子下抱起一袋咖啡豆,而后推开仓库的门,轻巧5的走向咖啡店。
今天就稍稍享受一下略微清闲、又没什么客人的咖啡店工作时间,然后就去找主管吧?想来,心爱也会理解的,因为智乃最近表现得愈发的像是充满朝气的孩子,而不是状态越来越差。推开门,智乃就看到坐的满满当当、但是没有一个人在说话的咖啡店,以及所有人的中间,正漂浮在那里的四轴飞行器(主管专属)
“苦涩腥咸的海水淫入口鼻中,他只觉得自己近乎死去一-以极为不体面、肺里填满海水与浮游物,死在黑暗的海洋某个角落里。或许运气好还会被文明的世界发现肿胀的浮尸,但那对他来说已经是来世的念想了。“时间变得毫无意义,这只会拉长痛苦于绝望,而在他终于绝望的张开嘴,让干瘪的肺接受海水的洗礼时,它1就像是冬天吹入窗内的寒风一般,突然消失无踪。主管的声音在别人听起来就是机械合成音,然而作为部门主管,智乃确实能够看到画面、听到真实的声音的一殳错,他正双腿搭在桌子上,摆出一副即将入睡的姿态,将椅背向后压,整个人以一种不可思议的放松感在那里给员工们讲故事。
“这是哪里,究竟发生了什么?为什么头顶上的海洋仿佛与自己融为-体,为什么在世界最黑暗的角落里,会有-座谁都不曾到访的人造物?主管说完之后,忽然停顿了一会,然后从椅子上坐起来,把水银灯的茶壶拿起来喝了一0:“好了,今天就到这我已经讲了挺久了是吧,也没听到啥反馈,那就该做什么做什么去吧,散了散了全然不知道,员工们之所以不说话其实都是在期待着接下来的发展,结果主管说到这里就停了---而且不出意料话,主管接下来就会把这个事情忘得干干净净,还需要员工自己去找游戏。对,上次的几个故事也是员工们从共享的数据库里翻出游戏来,才知道后续发展....但.但这个明显不同啊!什么‘古神’啦,什么“旧8’啦,还有什么'渔船撞翻的BOSS啪’之类的,听起来就让人像在听恐怖冒险故事好吗然而主管既然说了散场,那就没办法,只能散场了...员工们乖乖的去排队,让心爱忙活收银都没功夫去看别处
画面中人挤人的样子,主管自然看到了,不过他只是砸了咂嘴,表示红茶味道太淡了,不够甜。水银灯没好气的抱着胳搏:“哼,不喜欢的话自己去喝那种黑色的饮料吧,笨蛋人类。还有,那个故事后面怎么了,说到一半然后停下,不怕被人追问吗?“听起来,您好像很感兴趣?....没兴趣,但是当做-般无聊的时候,拿来打发时间的东西来听,它还是有其价值的。她越是这么,表示,主管就越是觉得,其实水银灯相当感兴趣,只是对于主动说出来,觉得很丢人,所以要用一贯的骄傲态度给忽略过去。而且不会后悔一-很可惜,水银灯并不是那种傲娇类型的角色。所i以主管在略微的等待之后,-边给自己倒上荣-边仰起头。"好,那就当我自言自语好了,毕竟后面的内容不确定能不能说给员工....与其被阻止,不如点到即止嘛。
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-天的工作结束,智乃稍有些疲意的在接受完常规的检查流程后,将那件工作时必须穿的西装脱下来,放在储存6里,然后现场换回那身穿上之后,心情就会非常平和的咖啡店制服。稍稍捏了捏拳头,智乃小心翼翼的将主管梳理的辩子给全数解开,而后在两只机械臂的帮助下,将头发梳理整齐
准备完毕,确认自己身上没有留下之前与异常发生冲突的残留之后,智乃走进已经习惯了的运行电梯中。“今天的工作结束,辛苦你了。“嗯嗯...不辛苦,只是稍稍出了点力气而已啪...红莉栖小姐,那个,关于之后处理被损坏的设施的事情,需
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电梯继续下行,智乃出神的看着指示灯的闪烁,忽然问首:"那个,红莉栖小姐...您什么时候会休息-会呢?
“我是Al不需要休息。工作堆积如山,除了我以外,没有人可以做到永久工作,而不需要任何--分-秒的休息时间。智乃沉默了一会,最后叹了口气,没有继续劝说,毕竟这种对话过去已经发生了无数次,每次的答案都完全一致甚至最开始克里斯蒂娜还会考虑找个借口.现在连借口都不找了。“主管,今天也非常的努力,所以....红莉栖小姐,不考虑稍微、鼓励一下主管么?”小声到方弗是自言自语,然而克里斯蒂娜依然回答道:“主管需要的是激励、鞭策。以及适当的压力,只有这样才会让主管发挥出能动性。“夸奖与鼓励,只会让主管驻足不前,最终导致他无法处理越来越繁忙的事物与突发状况,只有不断前进,才能创造出更加有利的条件,让问能够稳固、目不会骤然角溃。....即便是被主管怨恨,以及挖苦,也没有关系...”克里斯蒂娜的声音停顿了一会,随后一如既往平和的回答:怨恨与诅咒的话语,假若能变为能源被收集,那我不介意更多的恶意朝向我。但很可惜,它并不能这么做,目无法对我造成任何影响,无须在意,对我有怨言的人有很多,主管也只是多加一-人而已,无伤大雅。“只要工作能顺利进行,能源可以被收集完全,任何附加的其他产出,对我来说都无关紧要。那么闲聊到此为止接下来我要处理相当之多的情报。安静的听完,智乃游戏遗憾的叹了口气,低头摆弄着手指,等待着电梯缓缓减速,最后停止。电梯门打开,智乃走出之后习惯的从旁边的柜子下抱起一袋咖啡豆,而后推开仓库的门,轻巧5的走向咖啡店。
今天就稍稍享受一下略微清闲、又没什么客人的咖啡店工作时间,然后就去找主管吧?想来,心爱也会理解的,因为智乃最近表现得愈发的像是充满朝气的孩子,而不是状态越来越差。推开门,智乃就看到坐的满满当当、但是没有一个人在说话的咖啡店,以及所有人的中间,正漂浮在那里的四轴飞行器(主管专属)
“苦涩腥咸的海水淫入口鼻中,他只觉得自己近乎死去一-以极为不体面、肺里填满海水与浮游物,死在黑暗的海洋某个角落里。或许运气好还会被文明的世界发现肿胀的浮尸,但那对他来说已经是来世的念想了。“时间变得毫无意义,这只会拉长痛苦于绝望,而在他终于绝望的张开嘴,让干瘪的肺接受海水的洗礼时,它1就像是冬天吹入窗内的寒风一般,突然消失无踪。主管的声音在别人听起来就是机械合成音,然而作为部门主管,智乃确实能够看到画面、听到真实的声音的一殳错,他正双腿搭在桌子上,摆出一副即将入睡的姿态,将椅背向后压,整个人以一种不可思议的放松感在那里给员工们讲故事。
“这是哪里,究竟发生了什么?为什么头顶上的海洋仿佛与自己融为-体,为什么在世界最黑暗的角落里,会有-座谁都不曾到访的人造物?主管说完之后,忽然停顿了一会,然后从椅子上坐起来,把水银灯的茶壶拿起来喝了一0:“好了,今天就到这我已经讲了挺久了是吧,也没听到啥反馈,那就该做什么做什么去吧,散了散了全然不知道,员工们之所以不说话其实都是在期待着接下来的发展,结果主管说到这里就停了---而且不出意料话,主管接下来就会把这个事情忘得干干净净,还需要员工自己去找游戏。对,上次的几个故事也是员工们从共享的数据库里翻出游戏来,才知道后续发展....但.但这个明显不同啊!什么‘古神’啦,什么“旧8’啦,还有什么'渔船撞翻的BOSS啪’之类的,听起来就让人像在听恐怖冒险故事好吗然而主管既然说了散场,那就没办法,只能散场了...员工们乖乖的去排队,让心爱忙活收银都没功夫去看别处
画面中人挤人的样子,主管自然看到了,不过他只是砸了咂嘴,表示红茶味道太淡了,不够甜。水银灯没好气的抱着胳搏:“哼,不喜欢的话自己去喝那种黑色的饮料吧,笨蛋人类。还有,那个故事后面怎么了,说到一半然后停下,不怕被人追问吗?“听起来,您好像很感兴趣?....没兴趣,但是当做-般无聊的时候,拿来打发时间的东西来听,它还是有其价值的。她越是这么,表示,主管就越是觉得,其实水银灯相当感兴趣,只是对于主动说出来,觉得很丢人,所以要用一贯的骄傲态度给忽略过去。而且不会后悔一-很可惜,水银灯并不是那种傲娇类型的角色。所i以主管在略微的等待之后,-边给自己倒上荣-边仰起头。"好,那就当我自言自语好了,毕竟后面的内容不确定能不能说给员工....与其被阻止,不如点到即止嘛。
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